Discusiones sobre reglamentación del Talento Humano en Salud “Talento humano, problema de todos”: Secretaria de Salud de Antioquia Hernando Guzmán Paniagua - Periodista elpulso@elhospital.org.co “La situación general del talento humano en salud compromete a distintos estamentos. Hay problemas que son de competencia del Ministerio de Educación, otros del Ministerio de Salud y Protección Social, y otros de la autonomía universitaria”, manifestó la Secretaria de Salud y Protección Social de Antioquia, Luz María Agudelo Suárez. Y precisó: “En el caso de Antioquia, es preocupante la falta de especialistas en algunas regiones, como anestesiólogos y algunas sub-especialidades como medicina interna; en las áreas metropolitanas, oftalmología, intensivistas, entre otras áreas críticas. El problema es crítico, sobre todo en cabeceras de regiones; en los hospitales de segundo nivel de complejidad, tenemos mucha dificultad para que permanezcan los especialistas”. Informó que en el segundo semestre de 2012 se realizará un diagnóstico actualizado de las redes públicas y privadas prestadoras de servicios, para consolidar infraestructura, tipos de servicios y especialistas. El estudio definirá, por ejemplo, la ampliación del número de cupos en algunas especialidades básicas como pediatría, lo cual es urgente para cubrir algunas zonas de Antioquia: “Hay un poco menos de dificultad en gineco-obstetricia, pero también tenemos necesidades; lo mismo en anestesiología, medicina interna, áreas críticas donde debemos garantizar especialistas básicos en todos los niveles de atención”.   Más información... Colombia busca talento... humano, en salud La Dirección de Desarrollo del Talento Humano en Salud del ministerio lidera el proceso de reglamentación del Capítulo VI de la Ley 1438/11, dentro del cual ha abordado temas como la Política de Talento Humano... 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