MEDELLÍN,   COLOMBIA,   SURAMÉRICA    AÑO 14    No. 165  JUNIO DEL AÑO 2012    ISSN 0124-4388      elpulso@elhospital.org.co






 

 

Discusiones sobre reglamentación
del Talento Humano en Salud


Colombia busca talento...
humano, en salud
Olga Lucia Muñoz López - Periodista elpulso@elhospital.org.co

La Dirección de Desarrollo del Talento Humano en Salud del ministerio lidera el proceso de reglamentación del Capítulo VI de la Ley 1438/11, dentro del cual ha abordado temas como la Política de Talento Humano en Salud, el Sistema de Formación Continua, el desarrollo de los Hospitales Universitarios, y la calidad y pertinencia del Talento Humano en Salud bajo un enfoque de competencias profesionales.
Como resultado de ese proceso, para ampliar la discusión alrededor de estos aspectos se dispone de varios documentos que están en discusión: la Política Nacional de Talento Humano en Salud, la Propuesta para la determinación de perfiles y competencias de los profesionales de la Salud, y los proyectos de decreto por el cual se reglamenta el artículo 98 (Sistema Integrado para la Educación Continuada y el Desarrollo Profesional Continuo en Salud SFCTHS-) y parcialmente el artículo 100 de la Ley 1438/11 (Hospitales Universitarios).
En esta edición presentamos los aspectos centrales de estas propuestas en construcción, y las observaciones de instituciones y expertos. Para la elaboración de las propuestas, se consideraron aportes de estudios de evolución y tendencias en la educación superior en salud en ámbitos internacionales y referentes del contexto nacional, como los estudios en Recursos Humanos en Salud del Programa de Apoyo a la Reforma -PARS-; trabajos de investigación de universidades y otras entidades educativas, en particular la Asociación Colombiana de Facultades de Medicina -Ascofame-; la participación de estas entidades en proyectos internacionales de investigación; y las normas de carácter educativo y ocupacional adoptadas por los ministerios de Educación y Salud.
 
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